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    培训 | 开展档案工作培训 提升公司管理水平
    作者:王亚杰 时间:2021-07-29 浏览量:885
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    “同志们,大家知道上次拍摄的庆党百年文艺汇演的照片文字说明要怎么写吗?”

    “大家知道档案保存的温湿度要求吗?”

    7月28日下午,一场关于“档案日常须知“的培训在经开公司拉开帷幕,公司各部门、子公司有关人员参加培训。

    培训会由区档案馆詹玲主讲,主要针对档案的定义、档案的收集、整理、保管利用等工作规范以及实物档案、照片档案、档案销毁鉴定及开发利用的相关要求和知识进行讲授,并组织学习《建设项目档案管理规范》《电子文件归档与管理规范》《湖北省归档文件整理细则》等规范文件。主讲老师将业务规范和实践疑难问题相结合,举出大量实例,面对面深入浅出为大家讲授,答疑解惑,提高档案人员的业务能力。

    “通过今天的培训,知道照片档案属于声像档案,明白以后照片存档要怎么填写文字说明,今天培训内容十分丰富,让我受益匪浅。”公司员工冯学婷说。

    通过此次培训,对公司档案管理提出更高要求:

    一是专人负责,精心组织。要高度重视档案整理工作,明确具体责任人,做到专人负责、组织到位,确保档案整理工作扎实有效开展。在档案收集、整理、移交等环节坚持规范化、标准化、制度化,确保档案整理工作按时按质按量高效完成。

    二是建章立制,强化管理。结合实际工作情况,公司已制定印发了《三合一制度》《档案管理制度》等规章制度,下一步要建立和完善借阅保密、鉴定销毁等制度,完善档案工作的长效机制,努力保障档案工作的完整性。

    三是规范整理,科学归档。严格按照经开公司相关制度要求,对每一份材料进行认真分析,根据归档文件材料的保存价值,分别确定保管期限,逐一进行分类整理、装订成册、编号归档,做到陈列规范,方便查找。

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